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　　　　　　　　　　　　　　　　天泰建筑第一分公司   周小记

　　回顾2019，是忙碌、是充实，但更多的是收获、是感动。
　　这份感动是我们天泰人“齐抓共管”,以安全为目标的“态度”。6月，我们开展了天泰建筑“第二届全员安全知识考试”。分公司领导班子带头，共计300余人参加，掀起了全员学安全、全员讲安全、全员抓安全的热潮。7月，我们举办了岚山区消防演练观摩会。前期协调甲方、监理，后期对接岚山区住建局、消防大队，过程中应急实战演练彩排等各个环节有序开展，圆满的完成了消防演练观摩活动，提升了一线农民工在消防危险来临时的应急实战水平。
　　这份感动是我们天泰人“预防为主”，安全生产、以人为本的“责任”。本质安全，是安全管理的最理想化状态。为有效规避安全防护用品不合格带来的安全风险，3月，我们开展了“安全防护用品爱心置换活动”。用合格的安全防护用品置换掉了农民工手中的不合格产物，暖心之举降低了安全风险。
　　这份感动是我们天泰人“服从指挥”，时刻以安全为底线的“担当”。12月，安澜嘉园选房期间，安保维稳工作交给了我们安全管理团队。当时分公司肖总给我的指示是“兴业一盘棋，我们全力配合房产工作”。
　　选房期间人流量非常大，我们需要坚守现场5天，可项目上的工期任务不能耽搁。经过从分公司、工区、项目部人员统一协调，统一分配，公司抽调25名同事，全力以赴配合房产营销中心。安保期间同时还要兼顾自身工期任务，每位同事压力都很大，一天下来筋疲力尽，常常早饭午饭二合一或者午饭晚饭二合一，甚至还有叁合一的时候。
　　这份感动是我们天泰人“牢记使命”，以安全凝聚力量的“胸怀”。每日常规的安全巡查、每周定期的安全培训、每月计划的全员安全教育、每季度安排的应急演练活动，只是我们安全管理的缩影。
　　一分耕耘、一分收获。通过日常的理论知识及实操培训的沉淀积累，在“兴业天泰第十届工程技术人员技能大赛”上我们一公司安全员团队大获全胜，最近又有12名安全管理人员被评为天泰建筑“先进工作者”。荣誉的背后是每一名安全管理人员的辛勤汗水与付出。
我和我的对象都是兴业职工，生活中我们相濡以沫，工作上我们互帮互助，经营着自己小家的同时，在兴业这个大家贡献着我们的青春力量。记得那是兴业视窗开播的第一期，采访的是我的师傅黄超，在谈到日常的安全工作时，他说道：“晚上睡不着，孩子也不愿意找我，压力大了，头发老是掉。”当时的我还有些不理解，不就是个安全管理的岗位吗？至于那么夸张吗？随着工作责任的逐渐变大，当晚上我还在想着哪个工地上存在安全隐患，我应该怎么去办，施工人员不听怎么办，慢慢的所有时间都变成了工作时间。节假日现场一个电话打来，所有对家人的约定和陪伴都要取消，即便驱车从老家行驶3个小时的路程，也必须第一时间赶到项目现场。
　　孩子出生后，屡屡爽约让我成了不称职的“爸爸”、不称职的“老公”的时候，我想过放弃。放弃这个令我24小时开机，却又不敢接听电话的安全待命岗；放弃这个令我精神严重紧张、却又让人难以理解的安全一线岗；放弃这个已经严重影响到我家庭生活的基层安全管理岗。但作为安全管理的践行者，作为一名共产党员，我不能放弃，是兴业培养了我，我有责任和更多的有志青年一起践行安全管理责任与担当，争做新时代弄潮儿。
　　充实的2019已经远去，崭新的2020亟待启航。作为先进工作者、作为18成年人网站十大杰出青年，我将以“自律、感恩、包容”的行为准则展示兴业人的职业操守，我将以“务实、拼搏、进取、奉献”的公司精神彰显兴业人的精神风貌，我将以“兴家、兴业、报国”的公司使命助力兴业成就百年基业。
　　只争朝夕，不负韶华。今天，请允许我呼吁广大的兴业青年，谨记董事长叮嘱，践行“靠上、拼上、豁上，真干、实干、会干”的十二字方针，做有理想、有本领、有担当的兴业新时代青年！